{"id":57634,"date":"2026-10-01T14:32:14","date_gmt":"2026-10-01T11:32:14","guid":{"rendered":"https:\/\/www.cobalt.legal\/?p=57634"},"modified":"2026-10-01T14:32:14","modified_gmt":"2026-10-01T11:32:14","slug":"svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/","title":{"rendered":"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?"},"content":{"rendered":"<p>Nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d. \u012fsigalios svarb\u016bs Darbo kodekso pakeitimai, kurie tur\u0117s \u012ftakos darbdavi\u0173 kasdienei veiklai ir darbo santyki\u0173 valdymui.<\/p>\n<p>Kvie\u010diame \u012f COBALT Darbo teis\u0117s praktikos grup\u0117s seminar\u0105, kuriame aptarsime svarbiausius art\u0117jan\u010dius poky\u010dius ir j\u0173 praktin\u0119 reik\u0161m\u0119 darbdaviams. COBALT darbo teis\u0117s ekspert\u0117s ap\u017evelgs, \u012f k\u0105 \u012fmon\u0117ms svarbu atkreipti d\u0117mes\u012f, kokius vidinius procesus bei dokumentus gali tekti per\u017ei\u016br\u0117ti ir kaip pasiruo\u0161ti nauj\u0173 reikalavim\u0173 taikymui praktikoje.<\/p>\n<p>Renginio metu daugiausia d\u0117mesio skirsime praktin\u0117ms situacijoms, su kuriomis susidurs darbdaviai, galimiems i\u0161\u0161\u016bkiams bei rekomendacijoms, pad\u0117sian\u010dioms skland\u017eiai pasirengti poky\u010diams.<\/p>\n<p>Po prane\u0161im\u0173 kviesime dalyvius \u012f neformali\u0105 diskusij\u0105 prie kavos, kurios metu bus galima u\u017eduoti r\u016bpimus klausimus COBALT Darbo teis\u0117s komandos ekspert\u0117ms.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Renginio programa:<\/p>\n<p><\/strong><\/p>\n<p>9:35 \u2013 10:00 Ilgesnis i\u0161bandymo laikotarpis: kam, kada ir kokiomis s\u0105lygomis?<\/p>\n<p>10:00 \u2013 10:25 Ar pagaliau gal\u0117sime susitarti nukrypti nuo Darbo kodekso nuostat\u0173? Naujovi\u0173, kuri\u0173 atne\u0161 atnaujinta Darbo kodekso 33 str. redakcija, ap\u017evalga<\/p>\n<p>10:25 \u2013 10:45 Darbo kodekso 58 straipsnis: kas naujo? Aktual\u016bs pakeitimai, pa\u017eeidim\u0173 tyrimo standartas ir naujausia teism\u0173 praktika<\/p>\n<p>10:45 \u2013 11:10 Kavos pertrauka<\/p>\n<p>11:10 \u2013 11:30 \u201eTu atleistas!\u201c \u2013 Ar pri\u0117mus Darbo kodekso 59 straipsnio pakeitimus gal\u0117sime \u0161i\u0105 fraz\u0119 darbuotojams i\u0161tarti da\u017eniau?<\/p>\n<p>11:30 \u2013 11:55 Atleidimo kaina: kiek po nauj\u0173j\u0173 Darbo kodekso pakeitim\u0173 kainuos darbo gin\u010das?<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Jovita Valatkait\u0117<\/strong>\u00a0vadovauja COBALT kontoros Lietuvoje Darbo teis\u0117s praktikos grupei. Ji yra sukaupusi daugiau nei 12 met\u0173 patirties darbo teis\u0117s ir komercin\u0117s teis\u0117s srityse. Jovita sprend\u017eia kiekvienai \u012fmonei \u012fprastas darbo teis\u0117s problemas, ta\u010diau taip pat konsultuoja klientus darbuotoj\u0173 nekonkuravimo, konfidencialios informacijos apsaugos klausimais bei klausimais, susijusiais su Europos S\u0105jungos socialin\u0117s apsaugos sistema.<\/p>\n<p>\u200b<strong>Jolanta Raudonyt\u0117<\/strong> yra vadovaujanti teisinink\u0117 Darbo teis\u0117s praktikos grup\u0117je. Prie\u0161 prisijungdama prie COBALT komandos ji dirbo advokat\u0173 profesin\u0117je bendrijoje, kur konsultavo klientus sprend\u017eiant \u012fvairius kasdienius darbdavi\u0173 ir darbuotoj\u0173 santyki\u0173 klausimus, darbo sutar\u010di\u0173 sudarymo ir per\u017ei\u016bros klausimais, vykdant \u012fmoni\u0173 organizacinius pertvarkymus, migracijos, relokacijos ir vie\u0161\u0173j\u0173 pirkim\u0173 teis\u0117s klausimais.<\/p>\n<p>\u200b<strong>Egl\u0117 Tamavi\u010di\u016bt\u0117\u00a0<\/strong>yra vyresnioji teisinink\u0117 Darbo teis\u0117s praktikos grup\u0117je. Prie\u0161 prisijungdama prie COBALT komandos Egl\u0117 dirbo advokat\u0173 profesin\u0117je bendrijoje, kurioje konsultavo klientus darbo bei \u012fmoni\u0173 teis\u0117s klausimais. Ji taip pat turi patirties teikiant teisines paslaugas migracijos srityje, teikiant konsultacijas ir padedant klientams gauti leidimus laikinai gyventi Lietuvoje bei leidimus dirbti.<\/p>\n<p>\u200b<strong>Egl\u0117 Stra\u017enickien\u0117<\/strong>\u00a0yra vyresnioji teisinink\u0117 Darbo teis\u0117s praktikos grup\u0117je. Egl\u0117 konsultuoja vietinius ir tarptautinius klientus darbuotoj\u0173 nekonkuravimo, konfidencialios informacijos apsaugos, darbuotoj\u0173 perk\u0117limo ir kitais darbo teis\u0117s klausimais, teikia pagalb\u0105 klientams didelio masto projektuose ir tarptautiniuose sandoriuose. Egl\u0117 taip pat atstovauja klientus darbo gin\u010duose.<\/p>\n<p><strong>Agn\u0117 Jacunskien\u0117 <\/strong>yra vyresnioji teisinink\u0117, advokat\u0117, turinti daugiau nei 13 met\u0173 patirties tiek priva\u010diame, tiek vie\u0161ajame sektoriuose. Ji konsultuoja klientus darbo, migracijos, civilin\u0117s ir administracin\u0117s teis\u0117s klausimais bei atstovauja klientams teismuose ir kitose institucijose. Agn\u0117 yra Lietuvos advokat\u016bros nar\u0117 nuo 2012 met\u0173.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\ud83d\udcc5 Spalio 8 d.<\/p>\n<p>\ud83d\udd64 9:30\u201312:00<\/p>\n<p>\ud83d\udccd Lvivo verslo centras, Lvivo g. 37, Vilnius<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Dalyvavimas nemokamas, viet\u0173 skai\u010dius ribotas. Daugiau informacijos ir registracija<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d. \u012fsigalios svarb\u016bs Darbo kodekso pakeitimai, kurie tur\u0117s \u012ftakos darbdavi\u0173 kasdienei veiklai ir darbo santyki\u0173 valdymui. Kvie\u010diame \u012f COBALT Darbo teis\u0117s praktikos grup\u0117s seminar\u0105, kuriame aptarsime svarbiausius art\u0117jan\u010dius poky\u010dius ir j\u0173 praktin\u0119 reik\u0161m\u0119 darbdaviams. COBALT..<\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":57635,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[29],"country":[92],"class_list":["post-57634","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-uncategorized-lt","country-lithuania-lt"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v28.4 (Yoast SEO v28.5) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti? | COBALT<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?. News. Naujienos. Jaunumi. Uudised.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"lt_LT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?. News. Naujienos. Jaunumi. Uudised.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"COBALT\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/CobaltLegal\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-10-01T11:32:14+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.cobalt.legal\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Mindaugas Gailius\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Mindaugas Gailius\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minut\u0117s\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Mindaugas Gailius\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/7ba0eb856a5cbe413dbd6ae5a896740a\"},\"headline\":\"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?\",\"datePublished\":\"2026-10-01T11:32:14+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/\"},\"wordCount\":512,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/10\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png\",\"articleSection\":[\"Uncategorized @lt\"],\"inLanguage\":\"lt-LT\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/\",\"name\":\"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti? | COBALT\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/10\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png\",\"datePublished\":\"2026-10-01T11:32:14+00:00\",\"description\":\"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?. News. Naujienos. Jaunumi. Uudised.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"lt-LT\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"lt-LT\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/10\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/10\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png\",\"width\":1200,\"height\":1200},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/news-cases\\\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/\",\"name\":\"COBALT\",\"description\":\"Top-tier law services in Estonia, Latvia and Lithuania\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"lt-LT\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/#organization\",\"name\":\"COBALT\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"lt-LT\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/04\\\/cobalt-logo.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/04\\\/cobalt-logo.png\",\"width\":400,\"height\":116,\"caption\":\"COBALT\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/CobaltLegal\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/cobalt-legal\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/7ba0eb856a5cbe413dbd6ae5a896740a\",\"name\":\"Mindaugas Gailius\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.cobalt.legal\\\/lt\\\/author\\\/mindaugas\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti? | COBALT","description":"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?. News. Naujienos. Jaunumi. Uudised.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/","og_locale":"lt_LT","og_type":"article","og_title":"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?","og_description":"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?. News. Naujienos. Jaunumi. Uudised.","og_url":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/","og_site_name":"COBALT","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/CobaltLegal\/","article_published_time":"2026-10-01T11:32:14+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":1200,"url":"https:\/\/www.cobalt.legal\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png","type":"image\/png"}],"author":"Mindaugas Gailius","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"Mindaugas Gailius","Est. reading time":"3 minut\u0117s"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/"},"author":{"name":"Mindaugas Gailius","@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/#\/schema\/person\/7ba0eb856a5cbe413dbd6ae5a896740a"},"headline":"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?","datePublished":"2026-10-01T11:32:14+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/"},"wordCount":512,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.cobalt.legal\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png","articleSection":["Uncategorized @lt"],"inLanguage":"lt-LT"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/","url":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/","name":"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti? | COBALT","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.cobalt.legal\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png","datePublished":"2026-10-01T11:32:14+00:00","description":"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?. News. Naujienos. Jaunumi. Uudised.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/#breadcrumb"},"inLanguage":"lt-LT","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"lt-LT","@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.cobalt.legal\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png","contentUrl":"https:\/\/www.cobalt.legal\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti.png","width":1200,"height":1200},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/news-cases\/svarbiausi-darbo-kodekso-pokyciai-nuo-2026-m-lapkricio-1-d-kaip-pasiruosti\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Svarbiausi Darbo kodekso poky\u010diai nuo 2026 m. lapkri\u010dio 1 d.: kaip pasiruo\u0161ti?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/#website","url":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/","name":"COBALT","description":"Top-tier law services in Estonia, Latvia and Lithuania","publisher":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"lt-LT"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/#organization","name":"COBALT","url":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"lt-LT","@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.cobalt.legal\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/cobalt-logo.png","contentUrl":"https:\/\/www.cobalt.legal\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/cobalt-logo.png","width":400,"height":116,"caption":"COBALT"},"image":{"@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/CobaltLegal\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/cobalt-legal"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/#\/schema\/person\/7ba0eb856a5cbe413dbd6ae5a896740a","name":"Mindaugas Gailius","url":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/author\/mindaugas\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57634","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=57634"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57634\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":57639,"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57634\/revisions\/57639"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/media\/57635"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=57634"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=57634"},{"taxonomy":"country","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cobalt.legal\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/country?post=57634"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}