COBALT kutsub tööõiguse seminaridele

Sügishooaeg on alanud ning advokaadibüroo COBALT tööõiguse eksperdid on valmistanud ette seminarid, et tutvustada päevakajalisi tööõiguse teemasid, turupraktikat ning trende laiast maailmast. Kutsume Sind meie sügishooaja tööõiguse seminaridele, kus saavad sõna partner Karina Paatsi ning vandeadvokaadid Heili Haabu ja Johanna-Britt Haabu.

9. oktoobri hommikuseminar

Kl 9.00-12.00

On saanud heaks traditsiooniks alustada hooaega uute teemadega:

Uut ja huvitavat õigusloomes ning kohtupraktikas

Anname ülevaate sellest, mida oodata tulevikus, ja millised on olnud olulisemad kohtulahendid.

Tehisaru (AI) töösuhetes

Kuidas mõjutab tehisaru levik värbamist ja töösuhteid? Selgitame tehisaru kasutamisega seotud õiguslikke riske ja võimalikku mõju töösuhetes.

Tulemustasud, lisatasud, preemiad

Selgitame, mis tasudega on tegemist, kuidas selliseid tasusüsteeme kehtestada ja muuta ning mis on tööandja riskid.

Palun teata oma osalemise soovist aadressil: ee-rsvp@cobalt.legal.

RSVP tähtaeg on 1. oktoober 2025

******************************************************************

11. novembri hommikuseminar

Kl 9.00-12.00

Kordamisele tulevad eelmise hooaja teemad:

Palkade läbipaistvuse direktiiv – 2026

Millised on direktiivi mõjud värbamisele ja töösuhetele? Selgitame, miks peaksid tööandjad juba täna valmistuma direktiivi rakendamiseks.

Kuidas uurida töötaja esitatud kaebust?

Räägime lahti, millal tuleb rakendada „vilepuhumise“ reegleid ning millal mitte, kuidas sisejuurdlust läbi viia ning millised on uurimisega kaasnevad riskid.

Diskrimineerimise äratundmine ja ennetamine

Toome välja diskrimineerimisega seotud riskid töösuhte erinevates etappides, tutvustame kohtupraktikat ning anname soovitusi.

Palun teata oma osalemise soovist aadressil: ee-rsvp@cobalt.legal. 

RSVP tähtaeg on 3. november 2025

Kohtade arv on piiratud.

Seminarid on tasuta ning toimuvad meie büroos – Kawe Plaza, Pärnu mnt 15, 10141 Tallinn (8.korrus).

Pakume kohvi ja ootame meiega vestlema alates kl 8.30.

Esinejad:

Karina Paatsi – Karina Paatsi on büroo partner ning töö- ja äriõiguse valdkonna juht. Karina nõustab kliente nii äritegevuse alustamisega kui ka kõigis äriühingute igapäevase majandustegevusega seotud õigusküsimustes, muuhulgas ühingute restruktureerimise, ühinemise ja likvideerimise elluviimisel, juhtorganite liikmete vastutuse ning ettevõtte juhtimisega seotud küsimustes. Karinal on pikaajaline kogemus klientide nõustamisel töösuhete küsimustes, sealhulgas töölepingute ja muude tööõigusdokumentide koostamisel, töösuhete lõpetamisel ja töövaidlustes.

Heili Haabu – Heili Haabu on ühingu- ja tööõigusele spetsialiseerunud vandeadvokaat ja nimetatud valdkondade kogenud ekspert. Heili nõustab ettevõtjaid seoses töösuhete kõigi aspektidega, sealhulgas õige lepingu vormi valik, välismaalastest töötajate immigratsiooniküsimused, renditöötajate kasutamine, töölepingute ettevalmistamine, boonussüsteemidega seotud küsimused, suhted ametiühinguga, tööohutuse- ja töötervishoiuga seotud küsimused, Tööinspektsiooni järelevalvemenetlus, töötajate üleühenduseline kaasamine ja töösuhete lõpetamine. Samuti valmistab Heili ette juhtorganite liikmete lepinguid ning nõustab äriühinguid erinevate korporatiivsete protsesside läbiviimisega nagu koosolekute läbiviimine ja otsuste vastu võtmine, ühinemised, jagunemised ja restruktureerimised.

Johanna-Britt Haabu – Johanna-Britt Haabu on vandeadvokaat, kes on spetsialiseerunud ühingu- ja tööõigusele. Johanna-Britt nõustab nii kohalikke kui rahvusvahelisi kliente äriühingute asutamisel ja ühingute juhtimisega seotud dokumentide, juhatuse liikme lepingute, võtmetöötajate töölepingute ja muude tööõigusdokumentide koostamisel. Lisaks osutab Johanna-Britt õigusabi töösuhete lõpetamisel, esindab kliente töövaidlustes ning nõustab ettevõtete ühinemis- ja omandamistehinguid.